突出重点 狠抓落实

今年以来，全市各级纪检监察机关以落实“八项规定”为引领、以纵深推进机关效能建设为切入、以健全惩防腐败体系为主线，突出重点，狠抓落实，取得明显成效。1至10月，全市共立案399件，处分456人，其中县处级干部7人，移送司法机关57人。

落实“八项规定”抓“四风”

市委及时出台“26条”规定，提出严把“八关”要求，制定《滁州市市直单位公务接待用餐管理规定》、《滁州市国内公务考察及接待管理规定》等制度和办法，细化标准，从严落实。组织市、县、乡、村各级领导层层签订落实“八项规定”承诺与监督书，以上带下，推动全体。大力实施“光盘行动”，深入酒店、农家乐等场所查公款吃喝，深入道路、景点和娱乐场所等场地查公车私用，真抓严管，推动实现常态化。据统计，1至10月，全市共检查单位380个、餐饮娱乐场所146家，查处纠正违规行为9起。

标本兼治抓反腐

立足防范抓教育。组织开展反腐倡廉“万人问卷大调查”和纪检监察机关“五带头、两促进、一提升”活动；组织3000余名党员领导干部走进反腐倡廉警示教育基地参观，开展党政负责人讲廉政党课280余次。围绕治本抓制度。督促各级各部门深化改革，加强建章立制。去年以来，全市共排查出廉政风险点38000多个，制定防控措施5万多条，发出监察建议书17份；对全市行政审批事项进行再精简，审批前置条件和程序进行了再梳理。优化环境抓纠风。组织对涉农价格与收费、农资打假开展专项检查，查出价格违法案件25起，案值50余万元。

对药品、医疗器械生产经营单位和医疗机构发票使用情况专项整治，涉及8家企业，查补税款20余万元；开展会员卡清退、领导干部经商办企业、楼堂馆所和办公用房、党员干部违规建房和多占住房问题、公务用车和执法执勤用车“五清”工作。严惩腐败抓案件。在严惩腐败、始终保持高压的同时，旗帜鲜明地保护改革者，维护党员合法权益，为39名受到不实举报的党员干部澄清问题，对31名有一般问题的党员干部进行批评教育，以查促教、以查促改。

聚力强攻抓效能

传递压力鼓干劲。建立领导干部“八个一”勤政调度体系，下达一份任务书，实施一份奉献册，公开一月月度史，形成一份路线图，制订一张进度表，交出一份成绩单，编制一册排行榜，绘制一张曲线图等，用目标考核传递对部门的压力，用公开述职传递对领导的压力，用倒逼机制传递对项目的压力，用绩效挂钩传递对公务员的压力。强化监督促落实。围绕转变发展方式，对推进经济结构战略性调整、节能减排、规范和节约用地、环境保护等开展分类检查，检查项目622个。围绕市委、市政府重大决策部署，跟踪督办，共开展各类监督检查百余次，下发督办交办通知书60多份，集中约谈、诫勉谈话117人（次），责令书面检查16人，通报批评15人。创新机制优环境。市政务服务中心开展第六轮行政流程再造，涉及706个行政审批服务项目，平均压缩审批时限30.2%，对216个含有特别环节（含现场勘查）的复杂项目进行清理规范。市招标采购中心在全省率先启动医用耗材集中招标采购,全市公共资源交易市场实现平台一体化。市帮扶帮办中心创新驻点包片帮办、职能部门专人对口帮办、“问题月必清”三项机制。

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文章来源：http://www.chuzhou.cn/2013/1111/45962.shtml