请给务工者一颗定“薪”丸

近日，一位在建筑工地务工的朋友相告，为了确保务工者能按时拿到薪水，其所在的建筑公司不仅与每一位务工者签订了一份按月发放薪水的协议，而且还聘请了一名律师作为中间人，承诺绝不拖欠薪水。对此，许多务工者都说，公司给大家吃了一颗定“薪”丸，不但薪水没有后顾之忧，而且更安心在公司做下去了。笔者听了，不禁为这家建筑公司给务工者吃定“薪”丸之举拍手叫好。

近年来，务工者讨薪的新闻时有报道，有的务工者辛辛苦苦一年干到头，结果到了年底却拿不到一分薪水。有的老板或包工头为了拖欠务工者的薪水，不是今年拖明年，就是东躲西躲。有的包工头甚至逃薪，干脆不见人影。于是，有的务工者为了讨薪，采取了极端的做法，有跳楼讨薪的，堵路讨薪的，有的务工者甚至采取更为极端的做法，绑架包工头。可见，务工者讨薪之艰辛。

虽然各地各级政府部门年年采取多种措施切实帮助务工者讨薪、追薪，但由于涉及面广、涉及人员多等原因，加之法律层面没有相应措施来处罚这些包工头的欠薪行为，因而不少务工者面临年年“讨薪”的尴尬局面。

其实，无论是包工头，还是务工者，只要双方都能秉承相互信任的态度，按时发放薪水，做到不欠薪，不逃薪，那么，务工者就能安心工作，并能把事情做得更好。如此双赢之举，应是双方都希望的。

因此，就此而言，笔者以为，前文所指的那家建筑公司能与务工者签订按时发放薪水，并聘请律师做中间人的做法，无疑是一种明智和双赢之举，既让务工者吃下了一颗定“薪”丸，又能让务工者尽心尽力地为公司服务。

但愿有更多的公司和包工头们能学学这家建筑公司的做法，让“欠薪”不再是一个年年都得提起的沉重话题。

责任编辑：陈姝妤

文章来源：http://www.chuzhou.cn/2018/0122/345564.shtml